金蝶微博升級(jí)為云之家 將為企業(yè)協(xié)同帶來(lái)革命性轉(zhuǎn)變

時(shí)間：2020-01-05作者：吳江市歐迪曼軟件有限公司瀏覽：634

沈敏 金蝶公司**副總裁、商業(yè)**研究院院長(zhǎng)




　　金蝶微博在2月份正式上線6個(gè)月，到今天為止已經(jīng)累計(jì)了近2萬(wàn)家企業(yè)、25萬(wàn)用戶(hù)，成為中國(guó)較大的企業(yè)社交網(wǎng)絡(luò)。今天，金蝶微博被賦予了一個(gè)新的使命，加入更多的社交化應(yīng)用，使微博成為“社交化工作空間”，這就是云之家。金蝶微博**升級(jí)為云之家，將為企業(yè)協(xié)同帶來(lái)革命性的轉(zhuǎn)變。吳江OA系統(tǒng)

　　IDC較新發(fā)布的一個(gè)報(bào)告顯示，金蝶在中國(guó)成長(zhǎng)型企業(yè)管理軟件市場(chǎng)的占有率連續(xù)八年**，用戶(hù)總數(shù)已經(jīng)**過(guò)100萬(wàn)。近年來(lái)，金蝶一直在思考，如何能夠利用云計(jì)算、社交網(wǎng)絡(luò)等較新技術(shù)幫助客戶(hù)充分發(fā)揮現(xiàn)有ERP的潛力，**商業(yè)模式。2012年，金蝶提出云管理*者的口號(hào)，并**了基于云管理經(jīng)營(yíng)的產(chǎn)品戰(zhàn)略。

　　**，金蝶傳統(tǒng)的ERP經(jīng)過(guò)這半年的不懈努力，已經(jīng)轉(zhuǎn)型成為社交化的ERP，包括EAS、K/3、KIS，在云之家的支撐下，利用ERP執(zhí)行業(yè)務(wù)流程，在任何一個(gè)節(jié)點(diǎn)都可以進(jìn)到云之家進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部的社交互動(dòng)。

　　未來(lái)的云之家不僅僅著眼于內(nèi)部的協(xié)同，還會(huì)變成一個(gè)聚合的社會(huì)化的協(xié)作空間，我們將會(huì)在微博、社交網(wǎng)絡(luò)、企業(yè)社交化的這些功能基礎(chǔ)上融入更多的工作應(yīng)用，把社交化應(yīng)用從現(xiàn)有的ERP延展到較廣泛的范圍，其目標(biāo)是幫助客戶(hù)轉(zhuǎn)型為企業(yè)2.0，讓客戶(hù)從以業(yè)務(wù)流程為中心的方式，轉(zhuǎn)型成為以社交化協(xié)同為中心的新的**管理模式。

　　什么是社交化工作空間？傳統(tǒng)的ERP和企業(yè)應(yīng)用是在正式的組織架構(gòu)基礎(chǔ)上來(lái)營(yíng)運(yùn)正式的流程，因此在實(shí)施ERP的時(shí)候經(jīng)常要設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)流程。ERP可以管理人才，時(shí)刻了解現(xiàn)在銷(xiāo)售的情況怎么樣，哪個(gè)地區(qū)銷(xiāo)售較好，哪個(gè)客戶(hù)給我們帶來(lái)的盈利較大。

　　在社交化空間中，管理的維度和管理對(duì)象則有所不同。在現(xiàn)實(shí)中，企業(yè)有類(lèi)似于質(zhì)量管理**、評(píng)定**等，這些組織很少呈現(xiàn)在ERP組織里，但是在云之家可以定義這樣的組織，可以在一個(gè)社交化的群組里來(lái)進(jìn)行協(xié)同管理。社交關(guān)系不是人財(cái)物，是人與人的關(guān)系，人與資源的關(guān)系，人與客戶(hù)的關(guān)系，*與資源的關(guān)系。這就是社交化工作空間要管理、要達(dá)成的目標(biāo)和結(jié)果。

　　







　　譬如，在某個(gè)流程節(jié)點(diǎn)有審批的要求，幾位關(guān)鍵人員沒(méi)有足夠的信息做決定，可以把要求發(fā)到云之家進(jìn)行互動(dòng)，收集信息?？梢宰鰞?nèi)部投票表決，通過(guò)數(shù)據(jù)分析輔助決策，然后通過(guò)流程去運(yùn)轉(zhuǎn)。目前云之家的投票、公告、群組都是這樣的應(yīng)用，未來(lái)將有更多的云之家應(yīng)用，從而讓企業(yè)管理者和相關(guān)工作人員能夠了解決策的過(guò)程，促進(jìn)信息**傳遞，提高溝通和組織效率。

　　今天，集成的云之家可以幫助您打造社交化ERP，提供一個(gè)企業(yè)私密的交流、互動(dòng)、協(xié)同的平臺(tái)，與公共社交化平臺(tái)做集成。所有這些功能，會(huì)讓傳統(tǒng)ERP變成社交化ERP。

　　社交化ERP就是“傳統(tǒng)ERP+社區(qū)+協(xié)同”，在傳統(tǒng)ERP里運(yùn)行業(yè)務(wù)流程，當(dāng)遇到一些意外情況，遇到需要額外的決策和信息，可以在云之家里進(jìn)行社交化的內(nèi)部協(xié)同。同時(shí)，云之家也提供外部社區(qū)，比如某些采購(gòu)流程希望供應(yīng)商參與，可以為供應(yīng)商建立一個(gè)外部社區(qū)進(jìn)行社交。社交化ERP未來(lái)能為一個(gè)企業(yè)應(yīng)用社交領(lǐng)域的效率給予無(wú)可比擬的改進(jìn)，讓企業(yè)的ERP較加充分發(fā)揮潛能和威力。

　　云之家本身是一個(gè)公有云服務(wù)，針對(duì)一些對(duì)集成要求很高，特別是大量的上傳，希望提供公有云和私有云結(jié)合的方案，那么云之家也會(huì)提供，譬如在*墻里面部署，和管理系統(tǒng)、企業(yè)目錄做集成。對(duì)于有混合部署要求的，云之家將提供**服務(wù)進(jìn)行本地化部署。云之家是一個(gè)社交技術(shù)的解決方案，可以幫助企業(yè)開(kāi)啟企業(yè)社交化之路，可以從企業(yè)現(xiàn)有的社交化需求開(kāi)始，通過(guò)社交網(wǎng)絡(luò)、微博功能來(lái)進(jìn)行協(xié)同，通過(guò)整合，為所有企業(yè)應(yīng)用定制的社交化空間。

                                                                    ——吳江金蝶軟件分享


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