稅務(wù)機(jī)關(guān)實(shí)行納稅評(píng)估,企業(yè)應(yīng)該按稅務(wù)機(jī)關(guān)的評(píng)稅方法自行評(píng)估,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,做好應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備。下面以增值稅為例說明。 稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)增值稅從四個(gè)方面進(jìn)行評(píng)估。 稅負(fù)率:將稅負(fù)率與預(yù)警值對(duì)比。 增加值稅負(fù)率:用(工資+利潤(rùn)+折舊+稅金)*增值稅稅率,將得到的結(jié)果與企業(yè)實(shí)際應(yīng)繳納的增值稅對(duì)比,以發(fā)現(xiàn)是否少繳增值稅。 進(jìn)項(xiàng)控制額:企業(yè)進(jìn)項(xiàng)較大抵扣額=(銷售成本+存貨本年增加+應(yīng)付本年減少)*主要進(jìn)貨的稅率+運(yùn)費(fèi)*7%,如果企業(yè)抵扣大于上述值,暗示可能進(jìn)項(xiàng) 有問題。 投入產(chǎn)出率:用投入原料除以材料消耗定額,測(cè)算處可以生產(chǎn)的成品,對(duì)算出企業(yè)收入,并與報(bào)表對(duì)比。 企業(yè)運(yùn)用以上指標(biāo)分析,如果發(fā)現(xiàn)異常,就應(yīng)及時(shí)分析原因。 另外,在金稅三期之下,逃稅漏稅將變得無所遁形,合規(guī)合法進(jìn)行節(jié)稅將變得尤為重要。 好得科技旗下的好得靈工平臺(tái),將企業(yè)的人工成本轉(zhuǎn)變?yōu)榻?jīng)營(yíng)支出,獲得增值稅專項(xiàng)發(fā)票,幫助企業(yè)抵稅減稅!
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詞條說明
【好得科技】什么是人力資源業(yè)務(wù)伙伴(HRBP)?
謂人力資源業(yè)務(wù)伙伴,是指派駐到業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)協(xié)助各業(yè)務(wù)部門經(jīng)理(直線經(jīng)理)發(fā)展員工、激發(fā)員工工作熱情,較好地與*員工進(jìn)行溝通較多,八成以上是**以上大企業(yè)。在HRBP的人力資源從業(yè)者。其主要職責(zé)包括: 1、通過發(fā)揮人力資源管理者的專業(yè)優(yōu)勢(shì)挖掘內(nèi)部客戶需求、提供人力資轉(zhuǎn)型,隨后,聯(lián)邦快遞、騰訊、施耐德等企業(yè)也建立了自源咨詢服務(wù)和解決方案; 2、確保人力資源管理政策較貼近組織的業(yè)務(wù)需求; 3、回歸人力
【好得科技】現(xiàn)金流量表分析在稅務(wù)稽查中的運(yùn)用
現(xiàn)金流量表是企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表的重要組成部分,其主要作用是體現(xiàn)企業(yè)在一段時(shí)間內(nèi)現(xiàn)金的流動(dòng)和儲(chǔ)備情況。在對(duì)企業(yè)現(xiàn)金流量表進(jìn)行分析的過程中,具體需要注意以下幾個(gè)方面的問題。 1、在對(duì)現(xiàn)金流量表的主表進(jìn)行分析的過程中,需要重點(diǎn)觀察企業(yè)的經(jīng)營(yíng)收入與企業(yè)稅務(wù)支出和員工支出之間的關(guān)系是否存在不合理的因素。如果二者存在較大的偏差,說明企業(yè)在實(shí)際經(jīng)營(yíng)過程中可能存在銷售產(chǎn)品未入賬的情況。企業(yè)銷售產(chǎn)品未入賬的原因有很多,無
目前我國(guó)小微企業(yè)數(shù)量眾多,普遍存在專業(yè)財(cái)務(wù)管理人員匱乏、企業(yè)資產(chǎn)規(guī)模小、抗風(fēng)險(xiǎn)能力差等問題。小微企業(yè)缺乏專業(yè)的財(cái)務(wù)管理人員直接導(dǎo)致其在稅務(wù)籌劃方面的種種問題,加大了企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。首先,很多小微企業(yè)對(duì)稅務(wù)籌劃有錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí),誤以為稅務(wù)籌劃就是簡(jiǎn)單的稅務(wù)籌劃,甚至是逃稅。 其次,是小微企業(yè)受自身財(cái)力、物力、人力等因素的限制,沒有健全的財(cái)務(wù)管理團(tuán)隊(duì),并且對(duì)當(dāng)前稅收優(yōu)惠政策的了解存在一定的滯后性,稅務(wù)籌劃工作
【好得科技】分析財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)
1、分析管理會(huì)計(jì)內(nèi)涵 管理會(huì)計(jì)主要是指將**管理視為**并展開常規(guī)工作的管理形式,它主要是采取專門措施,在歸集、計(jì)量、確認(rèn)等工作模式下,針對(duì)企業(yè)運(yùn)營(yíng)各部門提供有**的信息,及時(shí)統(tǒng)籌管理會(huì)計(jì)所需信息,通過解釋、傳遞有關(guān)信息積極參與經(jīng)營(yíng)管理。 2、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì) 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是主要是指以簿記系統(tǒng)為依托, 以會(huì)計(jì)原則為基準(zhǔn),以反饋及控制企業(yè)運(yùn)營(yíng)決策為目標(biāo),以報(bào)告的方式提供財(cái)會(huì)信息的當(dāng)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理重要一環(huán),具有全
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