2019年,我國實(shí)施“史上較大規(guī)模”的減稅降費(fèi),為企業(yè)減負(fù)擔(dān),為發(fā)展增動(dòng)能。國家稅務(wù)總局統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,2019年**季度,全國累計(jì)新增減稅降費(fèi)17834億元,其中新增減稅15109億元,新增社保費(fèi)降費(fèi)2725億元。新增減稅主要包括增值稅改革新增減稅7035億元(其中,2018年5月1日調(diào)整增值稅稅率翹尾減稅1184億元,2019年深化增值稅改革減稅5851億元),小微企業(yè)普惠性政策新增減稅1827億元,個(gè)人所得稅兩步改革疊加新增減稅4426億元。 2019年,各項(xiàng)減稅降費(fèi)政策措施陸續(xù)出臺(tái)、持續(xù)發(fā)力。1月,全面實(shí)施新修訂的《個(gè)人所得稅法》,小微企業(yè)迎普惠性減稅;4月,下調(diào)增值稅稅率;5月,降低社保費(fèi)率;7月,全面清理規(guī)范行政事業(yè)性收費(fèi)和**性基金……一項(xiàng)項(xiàng)具體、可操作、能落地的減稅降費(fèi)政策惠及各類市場主體,對經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的影響直接而深刻。 好得靈工,好得科技旗下的靈活用工平臺(tái),為企業(yè)、創(chuàng)客、個(gè)體工商戶和自由職業(yè)者提供稅籌優(yōu)化、社保優(yōu)化、個(gè)稅優(yōu)化、用工管理等一攬子解決方案。
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詞條說明
【好得科技】企業(yè)如何打造專業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理隊(duì)伍
財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理人員是風(fēng)險(xiǎn)管理工作的主體,其風(fēng)險(xiǎn)意識的強(qiáng)弱,風(fēng)險(xiǎn)管理操作能力的高低直接影響重大財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防控能力。企業(yè)在加強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理隊(duì)伍建設(shè)中: **,應(yīng)注重對財(cái)務(wù)人員思想意識的培養(yǎng),不僅要強(qiáng)化其職業(yè)道德,還應(yīng)通過構(gòu)建管理團(tuán)隊(duì),提升其團(tuán)隊(duì)意識,從而在重大財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控過程中,加強(qiáng)信息溝通與傳遞,提高配合與協(xié)作能力。 *二,注重對財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理人員專業(yè)技能培訓(xùn),在企業(yè)財(cái)務(wù)信息化背景下,應(yīng)加強(qiáng)對財(cái)務(wù)管理人
【好得科技】企業(yè)的稅務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)
1、新舊財(cái)稅政策之間的沖突 由于剛剛進(jìn)行財(cái)稅改革,在過渡期存在事業(yè)的財(cái)稅政策較為復(fù)雜,比如“營改增”前存續(xù)的舊項(xiàng)目可選擇適用“簡易增收”或按照新項(xiàng)目適用新政策。企業(yè)因此在生產(chǎn)經(jīng)營過程匯總,會(huì)存在新舊財(cái)稅政策之間交織的問題,項(xiàng)目稅務(wù)處理中混亂,最后造成應(yīng)繳納稅不正確的情況。 2、多繳納稅款的風(fēng)險(xiǎn) 在進(jìn)行財(cái)稅改革的過程中,“營改增”稅制改革是一個(gè)比較重要的舉措,全面實(shí)施“營改增”中涉及到了很多稅務(wù)優(yōu)惠
金柚網(wǎng)怎么樣?隨著社保入稅和金稅三期的深入,企業(yè)采用全日制用工成本高昂,尋求多樣化的用工方式,提高內(nèi)部人員效能,靈活用工給出了一個(gè)新的解決方案。 通過靈活用工,企業(yè)脫離傳統(tǒng)雇傭模式,無用工責(zé)任之虞;企業(yè)統(tǒng)一與服務(wù)商簽訂外包,對接清爽,責(zé)任清晰;稅務(wù)籌劃*提供一對一精算咨詢服務(wù)。 相比較金柚網(wǎng),好得科技旗下的好得靈工平臺(tái)通過互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能等技術(shù)賦能,能以較低的費(fèi)用提供較為優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 好
近年來,中國制造業(yè)人工成本快速上漲,已經(jīng)和美國差不多了,人工成本上漲的原因主要有以下幾個(gè)方面。 一是人口增加有限,長時(shí)間低生育率導(dǎo)致農(nóng)村人口增長放緩,即使放開二胎生育后,情況也沒有迅速好轉(zhuǎn)。 二是農(nóng)村收入提升,企業(yè)獲取大量低廉農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力成本的時(shí)代已經(jīng)過去。 三是合規(guī)化要求導(dǎo)致管理成本上升。2019年起五險(xiǎn)由稅務(wù)部門足額征收,對于以前未足額繳納社保的大量民企來說,人工成本將因此大幅增加。 四是工
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