免費OA人力資源管理模塊功能強大易操作

時間：2020-01-05

免費OA人力資源管理模塊功能強大易操作
人力資源管理模塊是針對人力資源管理方方面面進行分析、規(guī)劃、實施、調整，幫助人力資源管理者，運用**的信息技術，快速準確處理復雜的人事數(shù)據(jù)和事務，人力資源管理軟件提高人事部門工作效率，優(yōu)化提升人力資源管理思想，幫助**決策，推動人力資源管理的進步和發(fā)展。
點晴OA辦公系統(tǒng)是*免費，不限用戶數(shù)，只需要安裝在服務器上，其他電腦訪問服務器的IP地址就可以登陸進去了，提供免費系統(tǒng)升級，操作簡單，幫助中小企業(yè)快速*管理企業(yè)。
點晴OA中的人力資源管理模塊分為多個功能，包括：人事管理（自助錄入管理：員工自行在點晴OA頁面創(chuàng)建屬于自己的賬號，然后由人事那邊直接審核通過，這樣可以免去行政人員大量的建立人員賬號的麻煩，同時可以避免出錯和遺漏；人事檔案管理；人事信息管理；員工異動管理；員工證書管理；員工合同管理；員工獎懲管理；員工培訓管理；員工薪酬管理；員工離職管理；組織架構管理；員工年假管理）；考勤管理（點晴OA系統(tǒng)采用網(wǎng)上申請，網(wǎng)上審批，員工可以自助，各級**按權限查詢，各類查詢及統(tǒng)計結果可做到“所見即所得”，不僅大大提高了管理效率，而且完善人事管理現(xiàn)代化，方便管理人員統(tǒng)計、考核員工出勤情況，方便管理部門查詢、考核各部門出勤率；準確地掌握員工出勤情況，有效地管理、掌握人員流動情況；為了考勤數(shù)據(jù)較加準確，點晴OA系統(tǒng)可以與中控考勤機對接實時取數(shù)，這樣免去手工導入的麻煩）；績效考核；工資管理；統(tǒng)計分析；系統(tǒng)管理等模塊。點晴OA系統(tǒng)的人力資源管理模塊讓企業(yè)管理低成本，高效率。
點晴OA人力資源管理模塊幫助企業(yè)構建具有競爭力的人力資源管理機制，促使人事工作模式化、規(guī)范化，有效提升人事工作效率和質量，使人力資本轉化為企業(yè)效益。

詞條
詞條說明
*免費OA辦公系統(tǒng)驚憾來襲
? 人們常說世界上哪有免費的午餐，還有在OA市場上有很多都是打著免費的幌子，所以有很多人對免費OA系統(tǒng)不是很信任，情愿付費去購買OA系統(tǒng)。所以當大家聽到*免費OA辦公系統(tǒng)，有很多管理者都不信，或會以為這個免費OA辦公系統(tǒng)用了一段時間就需要付費，就像當初郵箱免費一樣，剛開始的時候也沒有多少人信，但是如今事實已經(jīng)證明了，*多說，如果你還不知道哪里有真正*免費OA辦公軟件，那就讓點晴小編
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**批90后30歲了，混跡免費OA圈的廠商如何不被淘汰
有人說90后是幸福的一代，并把他們比喻為“吃麥當勞長大”孩子?？扇缃?0后們正承擔著“996”這樣的工作壓力，并且還將面臨一場**的科技浪潮。這場足以徹底改變社會的技術變革，將把即將步入而立之年的90后推上戰(zhàn)場的**。而免費OA選型一直是企業(yè)在解決管理問題之**臨的很大難題，企業(yè)內部沒有人懂免費OA辦公軟件，那么，到底該如何進行免費OA辦公系統(tǒng)選型？ 1、產(chǎn)品理念免費OA廠商都在說自己的
如何讓員工快速掌握點晴OA系統(tǒng)操作
如何讓員工快速掌握點晴OA系統(tǒng)操作現(xiàn)在很多單位都紛紛選擇點晴OA辦公系統(tǒng)，選擇的原因不僅僅是因為點晴OA系統(tǒng)本身是*免費和不限用戶數(shù)的原因之外，點晴公司還有PC客戶端來讓OA用戶可以快速掌握OA操作。有些企業(yè)用戶在開始接觸點晴OA系統(tǒng)時，他們可能會感覺OA系統(tǒng)網(wǎng)頁版的功能比較多，員工不知道該從哪里入手好。這時候企業(yè)可以先從點晴的PC客戶端入手，讓每個員工都安裝上PC客戶端，這樣員工之間的溝通