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RBA行為準(zhǔn)則8.0版本新的內(nèi)容有哪些?
RBA8.0新版變化RBA行為準(zhǔn)則8.0版本新的內(nèi)容主要包括:1、勞工模塊:將“自由選擇職業(yè)”改為“禁制”,并對(duì)勞動(dòng)契約和離職管理做了明確的規(guī)定,強(qiáng)調(diào)保存所有離職工人的記錄。2、薪酬福利:強(qiáng)調(diào)所有工人應(yīng)同工同酬。3、人道待遇:應(yīng)明確反歧視,人道待遇相關(guān)政策及程序并向所有員工傳達(dá)到位。4、自由結(jié)社:給員工與管理層創(chuàng)造便利的溝通方式和環(huán)境,允許工人自由加入合法的工人代表。5、健康:保護(hù)孕婦及哺乳期婦女
1、Sedex驗(yàn)廠審核中Sedex 2 pillar和Sedex 4 pillar的區(qū)別是什么?Sedex 2 pillar驗(yàn)廠審核的內(nèi)容主要是:健康與安全,工作條件;而Sedex 4 pillar 驗(yàn)廠審核的內(nèi)容主要是:健康與安全,工作條件、環(huán)境和商業(yè)誠信,多了環(huán)境和商業(yè)誠信這兩方面的內(nèi)容。2、Sedex驗(yàn)廠的評(píng)估結(jié)果是如何劃分的?1)綠色:優(yōu)秀的工廠,制定好的政策與制度保護(hù)工人。2)橙色:社會(huì)
1、建立符合ICTI的消防管理系統(tǒng),人員與記錄要完整(記錄資料三個(gè)可查記錄); 2、建立符合ICTI的化學(xué)品回收記錄;(記錄資料三個(gè)可查記錄); 3、建立符合ICTI的人事考勤系統(tǒng);(記錄資料三個(gè)可查記錄); 4、建立符合ICTI宿舍住宿管理方案;(記錄資料三個(gè)可查記錄); 5、建立符合ICTI工傷事故處理記錄;(記錄資料三個(gè)可查記錄); 6、建立符合ICTI化學(xué)品管制系統(tǒng);
BSCI認(rèn)證的重要性及影響B(tài)SCI認(rèn)證是指商業(yè)社會(huì)責(zé)任倡議(Business Social Compliance Initiative)的認(rèn)證,旨在通過制定一系列負(fù)責(zé)任的商業(yè)行為準(zhǔn)則,促進(jìn)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任意識(shí)和行為,推動(dòng)供應(yīng)鏈的合理和可持續(xù)發(fā)展。它是一個(gè)公認(rèn)的國際性社會(huì)責(zé)任認(rèn)證,也是范圍內(nèi)獲得最廣泛認(rèn)可的一種社會(huì)責(zé)任認(rèn)證。對(duì)于參與BSCI認(rèn)證的企業(yè)來說,獲得這一認(rèn)證可以帶來諸多益處。首先,B
公司名: 深圳市創(chuàng)思維企業(yè)管理技術(shù)服務(wù)有限公司
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