深圳人才引進(jìn)補(bǔ)貼

時間：2020-12-21作者：深圳市達(dá)晟信息咨詢有限公司瀏覽：121

深圳人才引進(jìn)分為很多種類別，本科生、研究生、國內(nèi)海外高層次人才都是引進(jìn)的類別。

深圳人才引進(jìn)補(bǔ)貼也分為很多類別，對于高層次人才而言，補(bǔ)貼有獲得認(rèn)定后的獎勵補(bǔ)貼，如經(jīng)認(rèn)定成為兩院院士和**人才，獎勵補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為600萬元；經(jīng)認(rèn)定成為***人才和A類人才，獎勵補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為300萬元；經(jīng)認(rèn)定成為地方級*人才和B類人才，獎勵補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為200萬元；經(jīng)認(rèn)定成為后備級人才和C類人才，獎勵補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為160萬元。

除了認(rèn)定的相關(guān)補(bǔ)貼，深圳為解決人才的住房和生活問題實(shí)施了租房和生活補(bǔ)貼政策，對于高層次人才本人及配偶或未成年子女，在深圳未享受過購房優(yōu)惠政策，且在當(dāng)?shù)負(fù)碛胁?*過一套商品住房的，可以向當(dāng)?shù)刈》?*部門申請購房補(bǔ)貼和高層次人才安家費(fèi)。

人才購房補(bǔ)貼則由用人單位和當(dāng)?shù)卣甙匆槐纫坏谋壤齺矸謸?dān)，**根據(jù)用人單位實(shí)際補(bǔ)貼情況來確定補(bǔ)貼金額，但不應(yīng)**過以下標(biāo)準(zhǔn)：***人才每年15萬總額75萬，地方級*人才每年10萬總額50萬，后備級人才每年8萬總額40萬。人才購房補(bǔ)貼需要經(jīng)相關(guān)部門審核合格后，由深圳市住房**部門在五年內(nèi)按年度進(jìn)行發(fā)放，在購房補(bǔ)貼續(xù)發(fā)期間購買商品住房的，不會影響余額發(fā)放。



在深圳高層次人才引進(jìn)政策里，不同區(qū)的高層次人才環(huán)境造就了不同的補(bǔ)貼政策，光住房安家這一塊就有差別:

一、寶安區(qū)的人才安居：

1.（無房）可享受較長10年，每月5000元的租房補(bǔ)貼，或者免租入住較長10年面積90平方米左右的住房。

二、龍華區(qū)的人才安居：

1.在享受相關(guān)獎勵補(bǔ)貼的同時，可按規(guī)定享受市有關(guān)高層次人才安居政策，或選擇區(qū)較長3年、每月較高0.5萬元的租房補(bǔ)貼，或免租入住較長3年的人才住房，面積標(biāo)準(zhǔn)按照市區(qū)相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

三、羅湖區(qū)的人才安居：

在選擇人才安居住房的，按市高層次人才安居有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；選擇在轄區(qū)內(nèi)租房的，在獲得市級補(bǔ)貼基礎(chǔ)上給予**配套補(bǔ)貼。

除了住房安家的深圳人才引進(jìn)補(bǔ)貼，在醫(yī)療保健方面也配套了措施，高層次人才醫(yī)療**方面主要集中于：***人才和深圳市海外高層次A類人才可享一級保健待遇，相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)按區(qū)直屬黨政機(jī)關(guān)、行政事業(yè)單位副局級以上干部待遇享受；地方級*人才和深圳市海外高層次B類人才可享二級保健待遇，相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)按區(qū)直屬黨政機(jī)關(guān)、行政事業(yè)單位副處級以上干部待遇享受；后備級人才和深圳市海外高層次C類人才可享三級保健待遇。


深圳市達(dá)晟信息咨詢有限公司專注于高新企業(yè)認(rèn)定,高新企業(yè)申報,深圳高層次人才等

• 詞條

  詞條說明

• 獲得這個獎項(xiàng)可認(rèn)定為深圳高層次人才

  如果人才獲得了中國通信學(xué)會科學(xué)技術(shù)獎的話，可以申請認(rèn)定成為深圳高層次人才。中國通信學(xué)會科學(xué)技術(shù)獎是什么樣的？需要達(dá)到什么等級才符合深圳高層次人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)呢！ 一、獎項(xiàng)含義 “中國通信學(xué)會科學(xué)技術(shù)獎是面向全國通信行業(yè)設(shè)立的經(jīng)常性科學(xué)技術(shù)獎，“中國通信學(xué)會科學(xué)技術(shù)獎”每年評獎一次，設(shè)一等獎、二等獎以及三等獎等三個獎勵等級，對于具有特別**貢獻(xiàn)的項(xiàng)目會增設(shè)特等獎。 中國通信學(xué)會科學(xué)技術(shù)獎主要是支持在通信

• 深圳**企業(yè)認(rèn)定的注意點(diǎn)

  根據(jù)目前的情況申請高新認(rèn)證會越來越嚴(yán)苛，所以評審?fù)ㄟ^難度也會變大。因此申報深圳**企業(yè)認(rèn)定的企業(yè)，尤其是對于要再次進(jìn)行認(rèn)定的企業(yè)而言，在申請期間千萬不能掉以輕心，特別要把握好以下這幾項(xiàng)的準(zhǔn)備工作： 一、科技成果的轉(zhuǎn)換能力 在企業(yè)高新認(rèn)證的過程之中，重要的一個工作便是要對創(chuàng)新能力和科技成果轉(zhuǎn)化進(jìn)行評估和分析，而在這個評估的過程中企業(yè)可能較側(cè)重于對科技成果的質(zhì)量進(jìn)行一個總體的了解，保證此項(xiàng)科技成果

• 深龍英才，龍崗區(qū)人才應(yīng)該看的福利政策

  深龍英才是龍崗區(qū)根據(jù)區(qū)的實(shí)際情況所實(shí)施的一項(xiàng)人才計(jì)劃，包含了高層次人才引進(jìn)計(jì)劃，以及各類型的高層次人才培養(yǎng)計(jì)劃，接下來小編介紹幾項(xiàng)里面的計(jì)劃內(nèi)容： 一、深龍英才認(rèn)定 這個計(jì)劃主要是認(rèn)定符合龍崗區(qū)“深龍英才”分類目錄的人員，包括已經(jīng)認(rèn)定成功的市級高層次人才和其他**貢獻(xiàn)的人才。 該計(jì)劃將人才分為了A、B、C、D、E五類，其中**、地方級和后備級人才被分在了A、B、C這三類中。 對于這三類人才，該計(jì)

• 達(dá)晟信息|不僅是文華獎，如果能獲得這些獎項(xiàng)也可申請高層次人才

  在深圳高層次人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)里，可能大家對文華獎比較熟悉，但其實(shí)除了文華獎，能獲得以下這些獎項(xiàng)的同樣可以申請深圳的高層次人才。 一、高層次人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn) （1）獲得中國文化藝術(shù)**獎 “文華獎”單項(xiàng)獎的一等獎、二等獎*1名； （2）獲得全國精神文明建設(shè)“五個一工程”獎單項(xiàng)獎的主要作者（含編劇、導(dǎo)演）和主要演員前3名； （3）獲得中國廣播影視大獎額的主要作者（含編劇）、導(dǎo)演和主要演員前3名。 二、獎項(xiàng)細(xì)分