什么是Disney驗(yàn)廠?
核或評(píng)估。Disney驗(yàn)廠標(biāo)準(zhǔn)要求具體如下:
1.童工:工廠不可雇用童工,未成年員工不得從事強(qiáng)體力勞動(dòng)及其他可能造成其身體傷害的崗位,不得上夜班。
2.符合法律法規(guī)的要求:供貨商工廠較低限度應(yīng)遵守所處國(guó)家的勞動(dòng)法以及環(huán)境保護(hù)的相關(guān)法規(guī)。
3.強(qiáng)迫勞工:客戶(hù)嚴(yán)禁工廠雇傭強(qiáng)迫勞工,具體包括強(qiáng)迫工人加班,使用勞役工、監(jiān)獄工以及扣押工人的身份證件作為要挾強(qiáng)制工人勞動(dòng)。
4.工作時(shí)間:要求周工時(shí)不得**過(guò)60小時(shí),每周至少休息一天。
5.工資福利:?jiǎn)T工的薪資是否**當(dāng)?shù)剌^低薪資水平?員工加班是否有加班工資?加班工資是否符合法律要求(正常加班為1.5倍,周末加班為2倍,法定節(jié)假日加班為3倍)?工資的發(fā)放是否準(zhǔn)時(shí)?工廠是否為員工購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)?
6.健康與安全:工廠是否存在嚴(yán)重的健康安全問(wèn)題,具體包括消防設(shè)施是否齊全,生產(chǎn)區(qū)域的通風(fēng)、照明是否良好,工廠是否為三合一廠房或二合一廠房,員工宿舍的入住人數(shù)是否符合要求,員工宿舍的衛(wèi)生、消防、安全是否符合要求?
詞條
詞條說(shuō)明
wrap驗(yàn)廠初步審核流程標(biāo)準(zhǔn) wrap是什么?
wrap驗(yàn)廠初步審核流程標(biāo)準(zhǔn) wrap是什么?? ? ?WRAP驗(yàn)廠為美國(guó)服裝行業(yè)的認(rèn)證,主要涉及的范圍為人權(quán)和反恐,工廠可以自己申請(qǐng)第三方審核機(jī)構(gòu),時(shí)間為半通知審核,突擊期為1個(gè)月。WRAP驗(yàn)廠初步審核:(1)當(dāng)企業(yè)完成WRAP驗(yàn)廠自我評(píng)估過(guò)程、準(zhǔn)備好接受審核之后,企業(yè)應(yīng)當(dāng)聯(lián)系其所在國(guó)的WRAP所認(rèn)可的獨(dú)立審核機(jī)構(gòu)。點(diǎn)擊查看國(guó)內(nèi)WRAP認(rèn)可的獨(dú)立審核機(jī)構(gòu)名單。(2)
SEDEX驗(yàn)廠-為何客戶(hù)要求工廠做SEDEX認(rèn)證呢?
由于根據(jù) SEDEX驗(yàn)廠 有許許多多的下益處:1、創(chuàng)*際性公信度,提升企業(yè)品牌形象。2、為員工給予符合道德標(biāo)準(zhǔn)的辦公環(huán)境,吸引住大量**人才,減少高質(zhì)量專(zhuān)業(yè)人士外流,得到綠色發(fā)展。3、牢固與供應(yīng)商的協(xié)作,并擴(kuò)寬**性新銷(xiāo)售市場(chǎng)。4、改進(jìn)生產(chǎn)系統(tǒng)和設(shè)備,并持續(xù)較新,生產(chǎn)能力,提升生產(chǎn)制造安全性和建康性,經(jīng)濟(jì)效益。5、使顧客對(duì)商品創(chuàng)建正臉感情。6、達(dá)到顧客強(qiáng)制規(guī)范規(guī)定,獲得銷(xiāo)售訂單。7、獲得****
BSCI驗(yàn)廠有哪些?BSCI驗(yàn)證代表什么意思?BSCI(Business Social Compliance Initiative)商業(yè)服務(wù)社會(huì)發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)證,是提倡商業(yè)界遵守社會(huì)責(zé)任機(jī)構(gòu),在全世界范疇生產(chǎn)制造相關(guān)產(chǎn)品之企業(yè)里,應(yīng)用BSCI監(jiān)管系統(tǒng)軟件來(lái)持續(xù)改進(jìn)社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn), 的社會(huì)責(zé)任主要表現(xiàn)。包括:遵守法律法規(guī)、結(jié)社自由和團(tuán)體交涉支配權(quán) 、嚴(yán)禁岐視 、賠償 、上班時(shí)間 、工作場(chǎng)所安全性 、嚴(yán)禁應(yīng)
什么是Disney驗(yàn)廠?核或評(píng)估。Disney驗(yàn)廠標(biāo)準(zhǔn)要求具體如下:1.童工:工廠不可雇用童工,未成年員工不得從事強(qiáng)體力勞動(dòng)及其他可能造成其身體傷害的崗位,不得上夜班。2.符合法律法規(guī)的要求:供貨商工廠較低限度應(yīng)遵守所處國(guó)家的勞動(dòng)法以及環(huán)境保護(hù)的相關(guān)法規(guī)。3.強(qiáng)迫勞工:客戶(hù)嚴(yán)禁工廠雇傭強(qiáng)迫勞工,具體包括強(qiáng)迫工人加班,使用勞役工、監(jiān)獄工以及扣押工人的身份證件作為要挾強(qiáng)制工人勞動(dòng)。4.工作時(shí)間:要求周
公司名: 深圳市德仁威企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司
聯(lián)系人: 劉海東
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