詞條
詞條說明
SEDEX驗廠標準要求具體如下:1.童工:工廠不可雇用童工,未成年員工不得從事強體力勞動及其他可能造成其身體傷害的崗位,不得上夜班。2.符合法律法規(guī)的要求:供貨商工廠較低限度應(yīng)遵守所處國家的勞動法以及環(huán)境保護的相關(guān)法規(guī)。3.強迫勞工:客戶嚴禁工廠雇傭強迫勞工,具體包括強迫工人加班,使用勞役工、監(jiān)獄工以及扣押工人的身份證件作為要挾強制工人勞動。4.工作時間:要求周工時不得**過60小時,每周至少休息一
因為通過DISNEY驗廠有以下具體好處:1、滿足客戶強制性標準要求,獲取客戶訂單;2、得到**品牌客戶認可,避免國外客戶對供應(yīng)商的重復(fù)審核,節(jié)省成本;3、降低管理控制的風(fēng)險,增加遵守當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)的自主性與自律性,避免法律訴訟,提高整體管理水平和競爭力;4、改善生產(chǎn)系統(tǒng)和設(shè)施,并不斷升級,增加企業(yè)產(chǎn)能,提高制造安全和健康性,讓企業(yè)獲得較高的企業(yè)效益;5、為員工提供合乎道德標準的工作環(huán)境,吸引更多優(yōu)秀
【RBA認證】SA8000認證和RBA認證的有什么區(qū)別呢?
SA8000認證和RBA認證的有什么區(qū)別呢?制訂的不同SA8000認證:1997年,總部設(shè)在美國的社會責(zé)任**(SAI)發(fā)起并聯(lián)合歐美部分跨國公司和其他一些**組織,制定了社會責(zé)任認證標準。RBA:2018年4月,惠普、戴爾和IBM等共同*的責(zé)任商業(yè)聯(lián)盟行為準則,旨在電子行業(yè)的**供應(yīng)鏈中,建立標準化的社會責(zé)任 感行為規(guī)范。該準則由一系列的基本規(guī)范組成,涉及勞工和招聘、健康安全、環(huán)境責(zé)任、管
Disney驗廠的審核與申請有以下情況:1.工廠自己向?qū)徍斯旧暾堯瀼S(前提是得到Disney認可)————審核的具體時間會通知工廠;2.客戶直接委托第三方審核公司來審核————以前審核公司會給工廠3個月內(nèi)不定時驗廠范圍;如今政策變化,當(dāng)審核公司接到Disney委托之后會通知工廠需進行Disney審核,但是不會給工廠任何的驗廠時間范圍(不像之前會告知工廠將于90天內(nèi)審核);3.有時候Disney也
公司名: 通贏科技(浙江)有限公司
聯(lián)系人: 李經(jīng)理
電 話: 4008013358
手 機: 18668236987
微 信: 18668236987
地 址: 浙江杭州臨平區(qū)南苑街道石門街6號211室
郵 編:
網(wǎng) 址: tongwingroup.b2b168.com
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