詞條
詞條說明
為提高非公有制建筑領(lǐng)域職工待遇,彌補(bǔ)企業(yè)無人才評定機(jī)制,**員工權(quán)益,幫助企業(yè)在員工職級聘用時(shí),對所聘人員提供衡量標(biāo)準(zhǔn),并使具備能力的人員切實(shí)得到企業(yè)及社會認(rèn)可,得到與公有制企業(yè)相同社會地位。 一、職稱評審條件: 1、助理工程師(初級職稱): (1)碩士研究生學(xué)L可直接參加評審認(rèn)定; (2)大學(xué)本科學(xué)L從事專Y技術(shù)工作1年以上; (3)大專學(xué)L,任技術(shù)員崗位2年以上,或從事專Y技術(shù)工作3年以上;
一、申報(bào)工程師資格 學(xué)L、資歷應(yīng)具備下列條件之一 1、博士學(xué)位; 2、碩士學(xué)位,**助理工程師職稱后,從事專Y技術(shù)工作滿2年; 3、大學(xué)本科學(xué)L,**助理工程師職稱后,從事專Y技術(shù)工作滿4年; 4、大專學(xué)L,**助理工程師滿4年以上,并從事專Y技術(shù)工作7年以上; 5、中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè),**助理工程師5年以上,并從事專Y技術(shù)工作13年以上。 二、中級工程師破格申報(bào)(晉升)條件 未**助理工程師資格,
冠享文化潘老師講解陜西省中級工程師的評審流程和經(jīng)驗(yàn)分享
職稱評審的辦理,需要看自己的實(shí)際情況,包括個(gè)人需求,人社局要求和自身?xiàng)l件,如學(xué)L、專Y、年限、繼續(xù)教育、論文、業(yè)績等硬性條件,這些是基本的條件。這幾個(gè)要準(zhǔn)備好的材料一個(gè)都不能少。 一、職稱評審申報(bào)年限要求。 助工、中工、高工的年限都是不一樣的,對于每個(gè)對應(yīng)學(xué)L都是不一樣的年限要求。年限是必須要符合的,要是不符合,就只能等年限滿足再申報(bào)。 因?yàn)橛兄さ脑拰τ谥泄碚f是可以省一些時(shí)間,有一些城市沒有嚴(yán)
陜西職稱評審的學(xué)歷對應(yīng)的各個(gè)級別的申報(bào)要求
一、什么叫職稱評審? 職稱評審是指已經(jīng)經(jīng)過初次職稱認(rèn)定的專Y技術(shù)人員,在經(jīng)過一定工作年限后,在任職期內(nèi)完成相應(yīng)的繼續(xù)教育學(xué)時(shí),申報(bào)中級職稱以上的人員須在專Y期刊發(fā)表論文并且經(jīng)過一些基本技能考試(如:稱職外語及計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試等),2017年起對計(jì)算機(jī)和英語考試不作為硬性要求,然后向本專Y的評審**評委提交評審材料,經(jīng)過本專Y的專Y評委來確定其是否具備高一級職稱資格。 二、職稱的作用 職稱工作在
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