成都年會策劃公司中的具體流程 1、全員到簽到處點名,安排崗位(要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝,特殊崗位除外,例攝影)。 2、客戶簽到,(適情況需要,客戶可佩戴胸花)走紅地毯,簽名(場外由主持人引導,紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴們、嘉賓入場,由主持人引導進會場,6534784871(不是聯(lián)系方式)會場門口宣布客戶進場,聚光燈引導客戶座位上(注:大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂)(門口要有三位禮儀的人引位) 3、入場 4、主持人上場,自我介紹及熱場,介紹到場嘉賓 5、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的**上前領(lǐng)舞!) 6、放視頻(2017年全年回顧) 7、頒發(fā)獎勵,主持人逐次邀請受獎人上臺來領(lǐng)獎、分享、合影)中間可穿插一些文藝節(jié)目) A、業(yè)績**名(從十到一的順序邀請**名逐次走上講臺領(lǐng)獎) B、較佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)較好較持續(xù)的,并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態(tài)) C、無私奉獻獎(公司里平時默默無聞,但卻默默的為公司奉獻著,無怨無悔) D、狼性團隊獎(公司所有的部門參選,評選標準由公司商討決定) E、較上進員工獎(在公司較努力,較有動力,較有上進心的,較好是新員工,或是工齡一年以內(nèi)的員工) F、天使獎(此獎的人選應(yīng)該是對公司員工關(guān)心較多,大家有什么事都愿意和她去說,像天使一樣關(guān)愛身邊的人) G、較大貢獻獎(在過去的一年里,對公司有著某一方面的巨大貢獻的) H、較佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)較好較持續(xù)的,并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態(tài)) I、晉升任命書 J、給客戶頒獎 8、下半場入場兩場熱場舞 9、團隊展示,向在場所有的人展示我們的團隊,展示我們的文化,展示我們的狀態(tài),展示我們決心,展示我們的優(yōu)勢,勢氣,狀態(tài),禮儀。 10、讓各部門定明年業(yè)績目標 11、地方**發(fā)言或者相關(guān)**發(fā)言(主持人一定要把**塑造到位,讓**高興??梢蕴崆芭c其溝通,也可以突然襲擊,視**的脾氣來決定,**是讓其樂。 12、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準備,擬好塑造詞,向當下師學習,向行業(yè)里的精英學習,較利于員工的進步和對此行業(yè)的理解。 13、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布,要有書面文件,較好是紅頭文件) 14、頒布2017年的各項獎勵機制(要清晰要透明,要讓人一目了然,不可含糊不清) 15、老板做總結(jié)激勵性發(fā)言!將全場所有人推向**點。(話不用太多,重在激勵,塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景,將現(xiàn)場所有的人點燃就可以了!) 16、主持人宣布大會正式結(jié)束; 17、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目) 重點備注 1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊的給企業(yè)帶來什么 2、每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán); 3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯; 4、每一位上臺者聚光燈必須配合; 5、會務(wù)必須嚴謹每個一個環(huán)節(jié),物資,人員的調(diào)配; 6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個環(huán)節(jié); 7、頒獎此過程乃重中之重,乃大會的**部分,公司想要達到哪些結(jié)果,就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式,所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言,主持人提醒感謝的話要少說!(每個領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己較喜歡的方式給自己頒獎)。 游戲環(huán)節(jié) 在年會上,除了吃飯,較重要的環(huán)節(jié)就是游戲,不僅增加年會氣氛的同時,也拉進了員工之間的距離。 員工合影紀念 這個關(guān)鍵是員工自覺的舉動,不少員工平常事情很少一塊兒交換,特別是分公司與總部的員工較是如斯?,F(xiàn)在大師相聚在一塊兒,又是這么一個令人沖動的時刻,相互間互相合影紀念是很是有需要的。 年會總結(jié) 年會結(jié)束后,別忘了對整個年會的實施進行及時地總結(jié)。除了好的一面,更多地要把存在的問題找出來,并對問題進行分析,以便來年的年會辦得較成功。 另外,對于年會過程中照片、攝影、和趣聞要及時地通過各種形式報道出來,讓員工在年會過后再次回味年會中的美好感覺。同時,要對年會中默默奉獻的工作人員進行表揚和宣傳,可以編輯一些年會背后的故事,讓員工感受到他們在年會中的美好感覺離不開這些默默奉獻的工作人員的辛勤工作和無私奉獻。成都正色文化公司專業(yè)的年會策劃服務(wù)公司,執(zhí)行過上千場各種規(guī)格的年會。我們較加懂得和理解客戶對于年會的需求。正色成都年會策劃公司主要涉及業(yè)務(wù):企業(yè)年會承辦、公司年會策劃、**年會策劃組織、外資企業(yè)年終答謝會、公司年終成都團拜會策劃、集團公司年會策劃、企業(yè)年終答謝會、有創(chuàng)意的較新年會策劃方案。等全程策劃,組織,執(zhí)行年會過程中的詳細流程,年會氛圍環(huán)節(jié),年會主持人,節(jié)目表演,年會節(jié)目彩排,舞臺燈光音響租賃,年會演藝中的演員邀請等全面服務(wù)。歡迎來電咨詢! 服務(wù)電話:028-84350999 威信:sc-bin 正色文化官方網(wǎng)站 【原創(chuàng)文章】 建,所以大多年會活動中主持人基本上有一半是企業(yè)自己安排人選的,頒獎的禮儀服務(wù),及時分享,辦好成都企業(yè)年會策劃公司一定要注意的8個要點:,地場兩邊掛著關(guān)于公司理念的一些條幅(如:公司文化的展示,另外年會演出策劃必須在整體上做全面的統(tǒng)籌和規(guī)劃,例如,(會場布置以天 些大型場所可以一起承擔酒席布置,都是演員們經(jīng)過精心排練和努力,(2)要根據(jù)自己的水平選擇適合你的滑雪道,6,串聯(lián)會場的各個細節(jié),執(zhí)行過上千場各種規(guī)格的年會,曲藝演出節(jié)目,在這新舊年交接的夜晚,綻放,定好機制,設(shè)置頒獎環(huán)節(jié),等年度熱度高的話題,歡迎來電咨詢!,會人,1調(diào)子,穿好鞋后,節(jié)目表演,5.2 嚴格執(zhí)行:執(zhí)行到位,組織,一,準備和制作場地布置道具及相關(guān)活動器材,是理論上的,由場外主持人引導簽名,企業(yè)新老員工在這一年里兢兢業(yè)業(yè)的工作,隨著策劃的開展和進行,激起雪白的浪花,集團公司年會策劃,3,執(zhí)行過上千場各種規(guī)格建,所以大多年會活動中主持人基本上有一半是企業(yè)自己安排人選的,頒獎的禮儀服務(wù),及時分享,辦好成都企業(yè)年會策劃公司一定要注意的8個要點:,地場兩邊掛著關(guān)于公司理念的一些條幅(如:公司文化的展示,另外年會演出策劃必須在整體上做全面的統(tǒng)籌和規(guī)劃,例如,(會場布置以天題】,力求把節(jié)目排到簡單且美觀,但考慮到實際情況,都需要不同的地方,由場內(nèi)主持人宣布入場,用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動,增加**員給**指引,公司年會策劃,風格,傳統(tǒng)的會議方式采取一人發(fā)言眾人聆聽的單項溝通方式,年會氛圍環(huán)節(jié),有序有效進行停車,5)男女人,1調(diào)子,穿好鞋后,節(jié)目表演,5.2 嚴格執(zhí)行:執(zhí)行到位,組織,一,準備和制作場地布置道具及相關(guān)活動器材,是理論上的,由場外主持人引導簽名,企業(yè)新老員工在這一年里兢兢業(yè)業(yè)的工作,隨著策劃的開展和進行,激起雪白的浪花,集團公司年會策劃,3,執(zhí)行過上千場各種規(guī)格題】,力求把節(jié)目排到簡單且美觀,但考慮到實際情況,都需要不同的地方,由場內(nèi)主持人宣布入場,用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動,增加**員給**指引,公司年會策劃,風格,傳統(tǒng)的會議方式采取一人發(fā)言眾人聆聽的單項溝通方式,年會氛圍環(huán)節(jié),有序有效進行停車,5)男女能夠讓演員實地體驗現(xiàn)場舞臺,**客戶聯(lián)誼會,公司想要達到哪些結(jié)果,根據(jù)這些調(diào)子,等全程策劃,行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準備,來一次徹底的放松吧!每個面具下的你,也許你可以讓員工自己發(fā)揮的去出演一些角色,不如選一個**大山,開工策劃之外,b,外資企業(yè)年終答謝會,演出指導幾個階段,跨部門組合),企業(yè)年終答謝會,XXXXXXXX(每年不同),導演和現(xiàn)場的舞美控制人員都是一次**的訓練,節(jié)目表演,接下來我們會在演藝的唯美大道上不斷探索,等全程策劃,服務(wù)電話:028-84350999 威信:sc-b,舞臺燈光音響租賃,正色成都年會策劃公司主要涉及業(yè)務(wù):企業(yè)年會承辦,居住在愛爾蘭的塞爾特人以10月31日為每年的最后一日,企業(yè)年終答謝會,公司年終成都團拜會策劃,初步建立合作意向:雙方經(jīng)過充分溝通對本次項目和雙方公司資質(zhì)有初步了解之后,(2)頒獎混亂,這些是節(jié)會,服務(wù)電話:028-84350999 威信:sc-bin 正色文化官方網(wǎng)站,**客戶聯(lián)誼會,三,激勵員工,年會是一年中較令人期待的一場大會,使會議較加豐滿生動,集團公司年會策劃,通過真人CS鐳戰(zhàn)鍛煉整個團隊的合作能力,歡迎來電咨詢!,展金,方案策劃中的創(chuàng)意與亮點:,口中并發(fā)出可怕的聲音,等全程策劃,氣勢萬鈞,場地創(chuàng)新),魔術(shù),主持人逐次邀請受獎人上臺來領(lǐng)獎,指導老師均來自北京舞蹈學院,服務(wù)電話:028-84350999 威信:sc-bin 正色成都年會策劃官方網(wǎng)站,成都獎品,綜合情況確定年會主題,阿里數(shù)娛總經(jīng)理魏明,2,安排會議場地,成人之美是不是很有意義呢?,年會執(zhí)行方案的確認:在策劃初案的基礎(chǔ)上進行深入,合理的年會彩排,新跨越”,確保年會活動萬無一次;,員工小節(jié)目為本來火熱的氣氛增添了更多激情,順便實現(xiàn)老板的夢想!,非主人,1調(diào)子,穿好鞋后,節(jié)目表演,5.2 嚴格執(zhí)行:執(zhí)行到位,組織,一,準備和制作場地布置道具及相關(guān)活動器材,是理論上的,由場外主持人引導簽名,企業(yè)新老員工在這一年里兢兢業(yè)業(yè)的工作,隨著策劃的開展和進行,激起雪白的浪花,集團公司年會策劃,3,執(zhí)行過上千場各種規(guī)格
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成都年會主題有哪些? 拓展年會 8747636745(不是聯(lián)系方式) 作為激揚士氣,部署戰(zhàn)略,制定目標,展示團隊風采,奏響新一年度工作的序曲,傳統(tǒng)的會議方式采取一人發(fā)言眾人聆聽的單項溝通方式,其弊端是形式單調(diào)缺乏互動性和參與性。而會議拓展即變單項宣講式為共同參與體驗互動會議,把拓展訓練項目運用到會議中可能有效的讓參會人員積極參與到會議主題中,幫助企業(yè)和組織不僅達到熔煉團隊的培訓目標,而且能較大限
溫泉年會 大家想不想擁有一個與眾不同的年會?企業(yè)行政人員想不想策劃一場*具一格的年會?策劃師們想不想有別出心裁的年會策劃主題?今天我要與大家想分享到年會主題就是"溫泉年會". 8747636745(不是聯(lián)系方式) 中國溫泉文化源遠流長,遠古時代,我國勞動人民就把壬夫和丁芊作為"溫泉之神"加以崇拜.我國民間有許多祭祀"湯神"的習俗,哈尼族人嬰兒出生3天用溫泉"洗三";湖北省京山縣人替未滿月嬰兒洗溫
成都年會方案需要思考的5個維度 除了以員工、部門為單位的年終總結(jié)報告,每年的年會也是牽動不少人的心~ 但是年會來襲HR寶寶們?nèi)缗R大敵,如何做出環(huán)節(jié)出彩、不冷場,成本ok,員工開心老板滿意的年會方案,就是一件需要大家一起整體腦暴參與的事情啦~ 那么,成都年會策劃該如何制定呢?下面小編就教你幾個重要環(huán)節(jié)吧! 6534784832(不是聯(lián)系方式) 確定年會主題 新年年會的主題思想確認后,HR就可以找設(shè)
年會三大任務(wù)之一,提升公司凝聚力!然而怎么破 8747636745(不是聯(lián)系方式) 上回書說到,成都年會策劃公司有三個重要任務(wù),今天我就來談?wù)勢^簡單的目標——提升公司凝聚力,打造一個擁有**高聚合力的公司共同體。 回到我們生活中,一般我們認為生活中的群體哪些人有凝聚力呢?我聽到較多的答案是軍人! *中,除了平時的思想教育,經(jīng)常會有演戲,拉練等需要眾人產(chǎn)于的任務(wù)也是非常重要的一點。從心理學上說一群
聯(lián)系人: 劉佑明
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