ISO13485 的適用范圍

時(shí)間：2021-12-27作者：中泰智聯(lián)（北京）認(rèn)證中心有限公司長(zhǎng)春分公司瀏覽：262

中泰智聯(lián)（北京）認(rèn)證中心有限公司長(zhǎng)春分公司專注于ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證,ISO14001環(huán)境管理體系認(rèn)證,ISO45001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證,IATF16949認(rèn)證,GB/T27922售后服務(wù)認(rèn)證,GB/T27925品牌認(rèn)證,GB/T31950誠(chéng)信管理體系認(rèn)證,ISO39001道路交通安全管理體系認(rèn)證,ISO22301業(yè)務(wù)連續(xù)性管理體系認(rèn)證,GB/T35770合規(guī)管理體系認(rèn)證等

• 詞條

  詞條說明

• 代理合作

  我公司歡迎社會(huì)各方與我公司合作，建立長(zhǎng)期穩(wěn)固的合作關(guān)系。

• ISO9000質(zhì)量管理體系持續(xù)改進(jìn)的實(shí)施

  在持續(xù)改進(jìn)的實(shí)施過程中，我們重點(diǎn)抓了以下工作，促進(jìn)質(zhì)量管理體系的持續(xù)有效運(yùn)行:?1.持續(xù)改進(jìn)體系文件。隨著質(zhì)量管理體系的運(yùn)行，作為質(zhì)量管理體系運(yùn)行依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量手冊(cè)、程序文件和工作手冊(cè)也應(yīng)當(dāng)不斷修改和完善，原因一般有以下幾種情況:一是由于我們對(duì)標(biāo)準(zhǔn)理解的逐步深人，為了進(jìn)一步提高體系文件的符合性而作修改;二是由于客觀環(huán)境變化，為了符合組織的實(shí)際情況，提高體系文件的適應(yīng)性而作修改;三是由于

• 7首打油詩(shī)詮釋ISO9001:2015新版質(zhì)量管理七大原則解讀

  我們一起學(xué)習(xí)下質(zhì)量管理七項(xiàng)原則的內(nèi)容，另外送大家7首打油詩(shī)，幫你記憶！1. 以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)【釋】質(zhì)量管理的主要關(guān)注點(diǎn)是滿足顧客要求并且努力追趕顧客的期望【理論依據(jù)】組織只有贏得顧客和其他相關(guān)方的信任才能獲得持續(xù)成功。與顧客相互作用的每個(gè)方面，都提供了為顧客創(chuàng)造更多**的機(jī)會(huì)。理解顧客和其他相關(guān)方當(dāng)前和未來的需求，有助于組織的持續(xù)成功?！局饕找妗吭黾宇櫩?*提高顧客滿意增進(jìn)顧客忠誠(chéng)增加重復(fù)性業(yè)務(wù)

• 長(zhǎng)春ISO9001 《質(zhì)量管理體系規(guī)則》九

  ?長(zhǎng)春ISO9001附錄A質(zhì)量管理體系審核時(shí)間要求?注：1.有效人數(shù)包括范圍內(nèi)涉及的所有人員（含每個(gè)班次的人員）。覆蓋于范圍內(nèi)的非固定人員（如：承包商人員）和兼職人員也應(yīng)包括在有效人數(shù)內(nèi)。2.對(duì)非固定人員（包括季節(jié)性人員、臨時(shí)人員和分包商人員）和兼職人員的有效人數(shù)核定，可根據(jù)其實(shí)際工作小時(shí)數(shù)予以適當(dāng)減少或換算成等效的全職人員數(shù)。3.組織正常工作期間（如輪班制組織